Пенсия в казахстане в рублях

Мужчины сейчас уходят на заслуженный отдых в 63 года, женщины — в 59, но через восемь лет их «уравняют в правах». Среднее пособие по старости — около 18 тысяч руб.

Пенсионный возраст в Казахстане был повышен раньше, чем в России, и до недавнего времени составлял для мужчин 63 года, а для женщин — 58 лет. При этом средняя продолжительность жизни у представителей сильной половины человечества в республике всего-то 67,5, а у слабой — на целых 9 годиков больше. Стало быть, заслуженно отдыхать казахстанские пенсионерки, могли примерно 14 «лишних» лет! Не случайно на сегодня 70% пенсионеров в Казахстане — женщины.

Это несправедливо, справедливо решили власти и начали восстанавливать гендерное равенство, повышая женский пенсионный возраст на шесть месяцев каждый год. Оно, равенство, будет достигнуто в 2027-м, когда заветными рубежами станет показатель 63/63, а пока он 59/63. Теперь о том, каким образом формируются пенсии в Казахстане и насколько они велики в настоящее время.

Теоретически сегодня пенсия может составляться из двух больших «кусков», которые, в свою очередь, делятся на «кусочки» поменьше. Первый — «солидарная» пенсия, за которую отвечает государство. Ее базовая часть по состоянию на середину прошлого года составляла 15 274 тенге (с 1 января — увеличилась на 5%), то есть 2700 рублей по нынешнему курсу или 54% казахстанского прожиточного минимума (ПМ).

За каждый отработанный сверх 10 лет год пенсионер получает надбавку, и при стаже 33 года и выше его «базовая» пенсия составляла 28 284 тенге (5000 руб.), увеличившись в этом году на 7%. Это ровно размер ПМ.

Вторая часть «солидарной» пенсии формируется так: это 60% от размера средней зарплаты за любые три года работы плюс надбавки за «переработку» сверх установленного минимального стажа — для мужчин это 25 лет, для женщин — 20. Не вдаваясь в детали, отметим только, что минимум «солидарки» в прошлом году составлял 33 745 тенге (5 965 руб.), максимум — 112 735 (19 928). То есть «максималисты» вместе с базовой частью в прошлом году могли рассчитывать почти на 25 тысяч российских рублей, «минимальщики» — на 8 665 (теперь на 9 178), если, конечно, они отработали положенные 25 или 20 лет.

Но это еще не все. Вообще-то в Казахстане еще с 1998 года введена система накопительных пенсий. Она для тех, кто получает зарплату не в конверте и кому добросовестный работодатель ежемесячно перечисляет денежку.

Кроме того, сам работник делает отчисления. Добавка эта, правда, пока получается не очень большой — в среднем 3500 руб. Накопления можно получить и единовременно, но не более 404 940 тенге (71 580 рублей).

Ну, а с течением времени накопительная часть пенсии станет для казахстанцев основной, и все, кто начал работать с 1998 года или позже, смогут рассчитывать только на себя и работодателя. Окажется ли работоспособной эта схема или государству вновь придется приходить на помощь относительно недавно созданному Единому накопительному пенсионному фонду, объединившему все ранее существовавшие, — пока сказать трудно. Потому как те, что «были раньше», оплошали.

Ну, а на сегодняшний день, вернее на 1 августа прошлого года, средняя пенсия казахстанца (без накопительной части) была больше, чем в России — 101 446 тнг, то есть примерно 17,9 тыс. руб. При этом напомним, что в Казахстане потребительский минимум был установлен на уровне примерно 5000 рублей, из которых 55% «полагалось» тратить на продукты, а остальное — на другие товары и услуги.

Для сравнения: в России (в среднем, конечно) он составил около 9700 руб., и если «на глазок», то жить (или выжить) в Казахстане все же чуть дешевле, чем в РФ.

Вот пример. Правительство страны пообещало снижение тарифов ЖКХ с начала этого года. Приведем данные Минэкономики республики, согласно которым с 1 января средний «чек» для семьи из трех человек, проживающей в алма-атинской «двушке», составит 2320 руб., а в Астане — 1700. Ну, а что в России с квартплатой в двух столицах — сами знаете.

Впрочем, признаем, что выше нами представлен, так сказать, «цифровой обзор» в чистом виде. Если почитать казахстанские СМИ, то понимаешь, что реальная ситуация в пенсионной системе далеко не благостная. Например, оказывается, существует и «армия людей без пенсий», которая, по мнению аналитиков, «представляет реальную среду для полномасштабного социального взрыва».

В частности, эта проблема поднималась в публикации на сайте Пресс-клуба «Содружество». Есть также мнение, что государство попросту не сможет обеспечить работой тех, кому придется «подождать» с пенсией — только в текущем году их будет 137 тысяч, а к 2024-му — 1,8 млн. Сколько из них пополнят еще одну «армию» — армию безработных? Или власти все же удастся все успешно «разрулить»?

Пенсия в Казахстане

До недавнего времени считалось, что в Казахстане пенсионерам живется лучше, чем в России. Однако последние события показали, что в этой стране тоже не все так благополучно, как кажется. Так как же на самом деле живут пожилые казахстанцы? Попробуем выяснить.

Пенсионный возраст в Казахстане

В настоящее время в Казахстане проводится пенсионная реформа, согласно которой в 2022 г. для мужчин выход на пенсию в 63 года, а для женщин в 60,5. Для женской половины страны предусмотрен поэтапный переход к общему пенсионному возрасту в 63 года (таблица выхода на пенсию):

Досрочная пенсия

Некоторые граждане Казахстана все еще могут оформить пенсию по старости досрочно. Женщины:

1. уходят в 53 года — многодетные, родившие (усыновившие) от 5 детей и воспитавшие их до 8 лет.
2. в 45 лет — проживавшие от 5 лет в радиационных зонах Семипалатинского полигона с 29.08.1949 г. по 5.07.1963 г.
3. в 52 года — при заключении со страховой компанией договора отложенного аннуитета. Этот возраст тоже постепенно увеличивается до достижения к 2027 г. 55 лет.

• выходят в 50 лет – проживавшие от 5 лет в радиационных зонах Семипалатинского полигона с 29.08.1949 г. по 5.07.1963 г.
• в 55 лет — при наличии соглашения отложенного аннуитета.

Льготное исчисление трудового стажа

В РК есть вредное производство, военная и ведомственная служба. Однако не все из них имеют досрочный выход. Военнослужащие вправе претендовать на заслуженный отдых:

• при наступлении возрастного предела состояния на воинской службе,
• по состоянию здоровья,
• ввиду организационно-штатным мероприятиям.

В то же время, право на получение выплат у них возникает при наличии военной выслуги свыше 25 лет или общего трудового стажа от 25 лет, из которых 12,5 лет – непрерывная воинская служба. В противном случае военнослужащий претендовать на обеспечение за выслугу лет не сможет.

Минимальная пенсия

Согласно Закону РК «О республиканском бюджете на 2022-2024 гг.» с 1.01.2022 г. установлены социальные показатели, на базе которых пересмотрены размеры социальных выплат. В том числе установлена минимальная пенсия – 46302 тенге (это 8042 в рублях или 106 в долларах).

Средняя пенсия

Средний размер пенсий, выплачиваемых из госбюджета, включая базовую и солидарную составляющие, в 2021 г. был 100 308 тенге. Напоминаем, что выплаты из ЕНПФ при таком расчете не учитываются.

Для сравнения в 2020 г. средняя пенсия из госбюджета была равна 90 829 тенге. Можно предположить, что в 2022 г., ввиду увеличения показателя минимальной пенсии (ежегодной индексации) возрастет и величина среднего объема пенсионного обеспечения.

Соглашение между странами СНГ

С 1.01.2021 г. в РК действует международный акт о пенсионном обеспечении ЕАЭС – Армении, Белоруссии, России, Казахстана и Киргизии. Он регламентирует правила перевода выплат, суммирование работы в ЕАЭС для выявления пенсионных прав.

Формирование пенсии происходит так:

• за работу после вступления акта в силу, ее назначает и выплачивает страна-член ЕАЭС, где получен такой стаж;
• за работу, до вступления акта в силу, ее назначают и выплачивают по законам стран-членов ЕАЭС и Договору о гарантиях пенсионных прав граждан стран-участников СНГ от 13.03.1992 г.

Документы для оформления пенсии

При оформления предоставляют следующий пакет документации, свидетельствующий о:

1. труде заявителя, включая работу в стране выбытия этнических казахов, приехавших в РК для ПМЖ на исторической родине;
2. проживании супругов военных, госслужащих в местностях с отсутствием возможности устроиться по специальности;
3. проживании за рубежом супругов работника учреждений СССР, РК, международных организаций;
4. судебном акте, устанавливающем факт и срок ухода за инвалидом 1 гр., одиноким инвалидом 2 гр., возрастным пенсионером, нуждающимся в сторонней помощи, 80-летним пожилым человеком, ребенком-инвалидом не достигшим 18-летия,
5. актах о рождении детей и справках о сроках ухода за ними.

Это примерный перечень документов.

Сумма пенсии

Рассмотрим еще раз основные показатели, влияющие на размеры выплат в 2022 г.

Добровольная пенсия

Речь идет об обеспечении, сформированном за счет добровольных взносов. Лица, имеющие право на выплату накоплений из ЕНПФ:

• достигшие 50 лет,
• инвалиды,
• имеющие вклады за счет ДПВ с учетом начисленной на них инвестиционной прибыли, находившиеся в ЕНПФ не менее 5 лет,
• выезжающие или выехавшие на ПМЖ за пределы РК.

Выплаты в такой ситуации производятся:

1. с периодичностью, определяемой получателем в заявке,
2. единоразово в полном объеме либо фиксированной суммой, ежемесячно или ежегодно.

Получатель вправе изменить периодичность и размер выплат из ЕНПФ. Они осуществляются со дня обращения и до исчерпания накоплений либо по месяц смерти включительно.

Пенсия при переезде в Казахстан

В случае переезда в РК иностранцев они могут рассчитывать на казахстанское обеспечение только при соответствии условиям его назначения, то есть необходимому возрасту и требованиям по стажу, отчислениям. При этом переехавшим необязательно даже иметь вид на жительство. В случае, когда иностранец приобрел пенсионные права за рубежом, они будут учтены в Казахстане, только если речь идет о работе в странах ЕАЭС.

Если же человек успел заработать пенсионные правомочия за рубежом, то их фактическое получение при проживании в Казахстане зависит от действующего законодательства в стране приобретения соответствующих прав.

Пенсионные выплаты из ЕНПФ

Накопительная составляющая пенсии – выплаты из Единого накопительного пенсионного фонда (ЕНПФ). На их размер влияет объем накоплений. То есть доходы, с которых были уплачены пенсионные взносы, косвенно тоже имеют свое влияние.

В первый год пенсионеру из ЕНПФ должны выплатить 6,5% от его пенсионных накоплений, то есть ежемесячная выплата составит примерно 0,54% от накопленной к пенсии сумме.

Но и у нее есть минимальный размер – 70% от прожиточного минимума или 26 173 тенге в текущем году.

В последующие годы пенсионные выплаты должны увеличиваться на 5%.

Максимального размера нет. Но выплачиваться они будут до исчерпания пенсионных накоплений. К слову, пока они лежат на индивидуальном пенсионном счете вкладчика, на него продолжает начисляться инвестиционный доход.

Больше о новостях мира финансов вы можете узнать в Telegram-канале «НурФин». Там мы публикуем актуальные курсы валют, рассказываем о ситуации на финансовом рынке и объясняем, почему инвестиции и криптовалюта — это не сложно. Подписаться на Telegram-канал можно здесь.

В Казахстане самый высокий средний размер пенсии в СНГ – СМИ

Фото: Zakon.kz

В конце 2021 года в Министерстве труда и соцзащиты населения РК назвали средний размер пенсионных выплат. Он составил 99 804 тенге, сообщает Zakon.kz.

В Казахстане самый высокий средний размер пенсий среди стран СНГ. Об этом сообщает Sputnik.

По данным агентства, средняя пенсия в Казахстане составляет 235 долларов (около 100 тысяч тенге). В Казахстане мужчины достигают пенсионного возраста в 63 года, женщины – в 60 лет.

Новость по теме

Следом расположилась Россия – 215,4 доллара (около 92 тысяч тенге). Пенсионный возраст у мужчин – 65 лет, у женщин – 60 лет.

В Азербайджане средний размер пенсии составил 213 долларов (около 91 тысячи тенге). Возраст выхода на пенсию у мужчин – 65 лет, у женщин – 62,5 года.

В Беларуси этот показатель составил 190 долларов (около 81 тысячи тенге). Мужчины выходят на пенсию в 62,5 года, женщины – в 57,5 лет.

В Украине и мужчины, и женщины выходят на отдых в 60 лет, а средний размер пенсии достигает 128 долларов (около 55 тысяч тенге).

Новость по теме

В среднем 127 долларов (около 54 тысяч тенге) получают пенсионеры Узбекистана. В этой стране мужчины выходят на пенсию в 65 лет, женщины – в 60.

В Армении средний размер пенсии составил 85 долларов (около 36 тысяч тенге). Возраст выхода на пенсию у мужчин и женщин одинаковый – 63 года.

В Кыргызстане этот показатель составил 71,5 доллара (около 30 тысяч тенге). Мужчины в этой стране выходят на пенсию в 63 года, женщины – в 58 лет.

В Молдове пенсионеры в среднем получают 65,5 доллара (около 28 тысяч тенге). Возраст выхода на пенсию у мужчин – 63 года, у женщин – 59,5 года.

Самая низкая средняя пенсия в Таджикистане – 27,9 доллара (около 12 тысяч тенге). Мужчины выходят на пенсию в 63 года, а женщины – в 58 лет.

В Туркменистане данных по размеру пенсионных выплат не имеется.

Данные собраны из профильных министерств стран и Всемирной организации здравоохранения.

Новость по теме

В октябре 2021 года в Минтруда сообщили о разработке поправки в Концепцию дальнейшей модернизации пенсионной системы Казахстана до 2030 года.

В частности, предлагается увеличить минимальный размер с 54% до 70% от прожиточного минимума, уменьшить минимальный стаж участия с 10 до 5 лет, убрать максимальное ограничение размера пенсии.

Еще одним из важных направлений модернизации является введение 5% обязательных пенсионных взносов работодателей (ОПВР) с 2023 года.

В 2022 году планируется увеличить минимальные пороги достаточности для досрочного изъятия части средств на покупку жилья, лечение или для передачи в доверительное управление.